Wir suchen Sie als Auszubildende zum Koch (m/w/d)

Tradition, die seit vier Generationen besteht! Unser in Siegen-Eiserfeld ansässiger Betrieb bietet nicht nur eine hervorragende Verkehrsanbindung mit einer Bushaltestelle direkt vor der Tür, sondern auch eine einzigartige Chance, in einem engagierten und dynamischen Team zu arbeiten. Wir suchen stets nach talentierten und motivierten neuen Mitarbeitern, die auch in den geschäftigsten Zeiten Ruhe und Professionalität bewahren können.

Bei uns ist kein Fitnesscenter nötig – die lebendige und energiegeladene Atmosphäre während unserer Stoßzeiten sorgt dafür, dass Sie fit bleiben und gleichzeitig praktische Erfahrungen sammeln. Entdecken Sie die Vorteile der Arbeit in einem etablierten Familienunternehmen, wo jeder Tag eine neue Möglichkeit bietet, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln.

Werden Sie ein geschätztes Teammitglied unserer Unternehmensfamilie und erleben Sie, wie bereichernd es sein kann, in einem Umfeld zu arbeiten, das nicht nur Ihre fachlichen Fähigkeiten, sondern auch Ihren Teamgeist und Ihre persönlichen Stärken fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Teil einer langjährigen Erfolgsgeschichte zu werden und gemeinsam mit uns zu wachsen.

Beginnen Sie Ihre berufliche Laufbahn mit uns und bringen Sie Ihre Zukunft auf den Weg! Wir suchen motivierte Talente, die bereit sind, mit uns zu wachsen und zu lernen.

Das bringen Sie mit

Sie müssen mindestens einen Hauptschulabschluss in der Tasche haben
Sie sind mindestens 18 Jahre alt
Ihre Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache sowohl mündlich als auch schriftlich sind fließend
Sie wohnen in Deutschland

Ihre persönlichen Fähigkeiten

Stressresistenz: Bleiben auch in hektischen Zeiten ruhig und fokussiert
Beherrschung der Grundrechenarten: Sicher im Umgang mit Zahlen für schnelle Kalkulationen
Fingerfertigkeit: Geschicklichkeit in der Handhabung von Arbeitsmitteln und -materialien

Das sind Ihre Arbeitsbedingungen

Durchgehende Arbeitszeiten von Donnerstag bis Samstag: Planbare und zusammenhängende Arbeitstage
Gelegentlicher Teildienst am Sonntag: Flexibilität und Abwechslung in der Arbeitsroutine

Ihre Vergütung und weitere Mitarbeitervorteile

Erstes Lehrjahr: Starten Sie mit einem Gehalt von 1.200 € brutto pro Monat. In den ersten 4 Monaten Ihrer Probezeit erhalten Sie 1.100 € brutto als solide Grundlage für den Einstieg.
Zweites Lehrjahr: Ihr Einsatz zahlt sich aus mit einer Erhöhung auf 1.300 € brutto pro Monat.
Gratis Verpflegung: Genießen Sie kostenlos Wasser und Kaffee, um während des Tages energiegeladen zu bleiben.
Top-Verkehrsanbindung: Profitieren Sie von einer ausgezeichneten Anbindung, die Ihren Arbeitsweg so einfach wie möglich macht.
Exklusive Auslandspraktika: Nutzen Sie die Chance auf ein Auslandspraktikum über das Erasmus-Programm in Österreich – wir sind der einzige Betrieb im Siegerland, der dies seinen Auszubildenden anbietet!
Praktische Erfahrung vom ersten Tag an: Erleben Sie eine vielseitige Ausbildung ohne „starre“ Abteilungsgrenzen. Seien Sie von Beginn an „Mitten im Geschehen“ und sammeln Sie wertvolle, praktische Erfahrungen.

Wie sieht das Bewerbungsverfahren aus?
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen/Arbeitsnachweisen per E-Mail an Sandra Kahmer-Dach (sandra@hotels-siegen.de). Im Rahmen des Auswahlverfahrens wird es auch einen Probe- bzw. Schnuppertag bei uns geben.